开,完全聚拢了人心。
同时开展的全员竞聘,报名者无比踊跃,而不乏技术、能力、口碑的拔尖儿者不断脱颖而出,形势一片大好。
三天后,一切终于尘埃落定,总共有一百八十七名各级中下层管理者产生,开始热情高涨地上任开展工作,林华也长松了口气,这个架子总算捋顺搭起来了。
坐在办公室里的破旧沙发上,他捧着杯热茶不断地喝着,以湿润自己因为不断讲话而干涸的喉咙。
徐惟志、徐艳丽、李雅茹以及财务总监和新上任的办公室主任,还有张宽刘明几个人围坐在他身畔。
几个人正在开着一个碰头会。
这几天里,李雅茹正带着一支新组建的技术团队通过走访老职工、恢复老配方开始,进行技术攻关。
而徐艳丽三个人则是分头行动,按照林华说的,开始全国各地四处寻找知名微商团队。
现在,一切也都有答案,是该碰个头,做一个事关锦华日化前途命运的决定了!
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