人对他心悦诚服,甘心受命。他的用人原则就是疑人不用,用人不疑。陈平有一次给刘邦献了一个离间计。刘邦二话没说,立刻拨给陈平十万金,然后说:这事你就看着办吧,不用再事事汇报了。虽然陈平的人品不好,可是刘邦依然对陈平信赖有加。
通用电气总裁韦尔奇说过:“管的少,就是管的好”。一个领导者要想把团队管好,必须要学会授权。
张涵所谓的甩手掌柜,就是学习的刘邦的经验,他只负责公司大的方向,而不是像诸葛亮似得,事必躬亲,这样太劳心劳力了,效果还不一定称心如意。
以史为镜,可以知兴替。张涵很认同这句话,以史为镜,可以学到很多人生哲理与为人处世,做事方式。
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